TRƯỞNG BỘ PHẬN TUYỂN DỤNG VÀ ĐÀO TẠO

  1. MÔ TẢ CÔNG VIỆC

– Xây dựng và Triển khai thực hiện kế hoạch tuyển dụng, đào tạo hàng năm

– Xây dựng chương trình, hoạt động, chính sách để thu hút, gìn giữ và phát triển nhân tài

– Xây dựng và kiểm soát ngân sách tuyển dụng và đào tạo hàng năm

– Thực hiện tuyển dụng các vị trí nhân sự từ cấp trưởng bộ phận trở lên

– Xây dựng và thực hiện đào tạo các chương trình Hội nhập, đào tạo kỹ năng, phát triển năng lực nhân viên

  1. YÊU CẦU

– Tuổi: 30 – 40 tuổi

– Trình độ: Đại học

– Kinh nghiệm: 02 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương

– Am hiểu thị trường dược phẩm là một lợi thế

– Kỹ năng: Lập kế hoạch; Tổ chức sắp xếp công việc; Huấn luyện, Đào tạo

– Tư duy phân tích tổng hợp; nhạy bén; chịu được áp lực công việc

  1. CHẾ ĐỘ

– Mức lương cạnh tranh dựa trên năng lực

– Bảo đảm công việc ổn định lâu dài, nhiều tình huống thử thách tính năng động và sáng tạo, phát huy và khai phá tối đa năng lực bản thân

– Môi trường và điều kiện làm việc tốt, đầy đủ phương tiện, thiết bị; Đồng nghiệp thân thiện, sẵn sàng giúp đỡ, hỗ trợ;

– Hưởng đầy đủ các chế độ BHXH, BHYT theo Luật

– Được ghi nhận, khen thưởng, có cơ hội thăng tiến, phát triển sự nghiệp

  1. LIÊN HỆ: Gửi CV qua email

– Người liên hệ: Ms Hà Thu – Phòng nhân sự

– Email: thu.bth@hoathienphu.com

– Tiêu đề email: Vị trí ứng tuyển – Họ tên (VD: TBP TDDT – Nguyễn Văn A)

– ĐT: (028) 7300 6033 – Line 358

Các tin khác